財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位區(qū)別(財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)的職責(zé)有何不同？)

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位是企業(yè)中非常重要的兩個(gè)職位，它們都涉及到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)報(bào)表等方面。可是，這兩個(gè)職位互相存在著一些區(qū)別。本文城就會(huì)祥細(xì)可以介紹財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的區(qū)別，解決讀者更好地了解這兩個(gè)職位。

1.職責(zé)不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)是差別的。財(cái)務(wù)崗位主要注意共同負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，除開資金管理、預(yù)算管理、投資管理等。而會(huì)計(jì)崗位則比較多共同負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作，和賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等。

2.專業(yè)要求不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的專業(yè)要求也不同的。財(cái)務(wù)崗位是需要具備什么相對較大的財(cái)務(wù)管理能力和商業(yè)頭腦，都能夠制定并執(zhí)行企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)計(jì)劃。而會(huì)計(jì)崗位則必須具備相對較大的會(huì)計(jì)專業(yè)知識和技能，還能夠熟練的掌握能夠掌握會(huì)計(jì)核算方法和財(cái)務(wù)報(bào)表編制規(guī)范。

3.工作內(nèi)容不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的工作內(nèi)容又是完全不同的。財(cái)務(wù)崗位的工作內(nèi)容主要注意是財(cái)務(wù)管理和決策，是需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況參與分析和評估，提議或則的建議和決策。而會(huì)計(jì)崗位的工作內(nèi)容主要是會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制，是需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)通過處理和分析，全額事業(yè)特殊財(cái)務(wù)報(bào)表。

4.職業(yè)發(fā)展不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的職業(yè)發(fā)展也差別的。財(cái)務(wù)崗位的職業(yè)發(fā)展方向主要注意是財(cái)務(wù)管理和高級管理崗位，如財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理等。而會(huì)計(jì)崗位的職業(yè)發(fā)展方向比較多是會(huì)計(jì)師事務(wù)所和企業(yè)內(nèi)部審計(jì)等職位。

5.薪資待遇不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的薪資待遇都是不同的。一般來說，財(cái)務(wù)崗位的薪資待遇要低些會(huì)計(jì)崗位，而且財(cái)務(wù)崗位是需要應(yīng)具備更高的管理能力和商業(yè)頭腦。

6.工作環(huán)境不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的工作環(huán)境又是不同的。財(cái)務(wù)崗位一般不需要與企業(yè)高層管理人員通過溝通和協(xié)調(diào)，必須必須具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。而會(huì)計(jì)崗位則要與企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和和，不需要必須具備相對較大的團(tuán)隊(duì)合作能力。

7.職業(yè)前景不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的職業(yè)前景確實(shí)是差別的。不斷企業(yè)的發(fā)展和變化，財(cái)務(wù)崗位的需求會(huì)越來越大，而會(huì)計(jì)崗位的需求則相對較比較穩(wěn)定。所以，財(cái)務(wù)崗位的職業(yè)前景低些好一點(diǎn)。

8.培訓(xùn)課程不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的培訓(xùn)課程也是差別的。財(cái)務(wù)崗位的培訓(xùn)課程主要注意和財(cái)務(wù)管理、商業(yè)管理、市場營銷等方面的課程。而會(huì)計(jì)崗位的培訓(xùn)課程比較多和會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)法規(guī)等方面的課程。

9.職業(yè)要求不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的職業(yè)要求也有所不同的。財(cái)務(wù)崗位必須具備什么相對較大的財(cái)務(wù)管理能力和商業(yè)頭腦，能制定企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)計(jì)劃。而會(huì)計(jì)崗位則要必須具備相對較大的會(huì)計(jì)專業(yè)知識和技能，能熟練掌握到會(huì)計(jì)核算方法和財(cái)務(wù)報(bào)表編制規(guī)范。

10.崗位需求不同

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的崗位需求也是不同的。與此同時(shí)企業(yè)的發(fā)展和變化，財(cái)務(wù)崗位的需求會(huì)越來越大，而會(huì)計(jì)崗位的需求則低些較穩(wěn)定。因此，財(cái)務(wù)崗位的就業(yè)前景要比比較好。

財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位確實(shí)全是企業(yè)中非常重要的職位，但是它們互相存在著一些區(qū)別。我希望本文能夠幫助讀者要好地清楚財(cái)務(wù)崗位和會(huì)計(jì)崗位的區(qū)別，進(jìn)而更合適地選擇自己的職業(yè)發(fā)展方向。