工程工資的會(huì)計(jì)科目-工程項(xiàng)目的薪資核算科目

工程工資是企業(yè)的重要的是支出之一，對此企業(yè)而言，要如何真確核算工程工資的會(huì)計(jì)科目是非常重要的。本文將從工程工資的定義、會(huì)計(jì)科目的分類、工程工資的核算方法等方面進(jìn)行探討。

一、工程工資的定義

工程工資是指企業(yè)為完成某項(xiàng)工程所怎么支付的工資，以及工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的工資。

二、會(huì)計(jì)科目的分類

依據(jù)什么會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，工程工資應(yīng)在遵循以上會(huì)計(jì)科目參與分類：

1.工程施工成本：除了工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出。

2.管理費(fèi)用：除開工程管理人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出。

3.銷售費(fèi)用：不除開工程工資。

4.財(cái)務(wù)費(fèi)用：不和工程工資。

三、工程工資的核算方法

工程工資的核算方法主要有以下兩種：

1.遵循工程施工成本核算：將工程工資明確的工程施工成本接受核算，包括工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出。

2.遵循工程管理財(cái)務(wù)核算：將工程管理人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出聽從工程管理費(fèi)用并且核算。

3.遵循工程技術(shù)勞務(wù)費(fèi)用項(xiàng)目：將工程技術(shù)勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出遵循工程技術(shù)勞務(wù)費(fèi)用接受核算。

四、工程工資的會(huì)計(jì)處理

工程工資的會(huì)計(jì)處理比較多包括200以內(nèi)幾個(gè)方面：

1.工程施工成本的會(huì)計(jì)處理：將工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出管理費(fèi)用工程施工成本科目。

2.管理費(fèi)用的會(huì)計(jì)處理：將工程管理人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等支出沖減管理費(fèi)用科目。

3.銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)處理：不沖減工程工資。

4.財(cái)務(wù)費(fèi)用的會(huì)計(jì)處理：不能計(jì)入工程工資。

五、工程工資的納稅問題

工程工資的納稅問題是企業(yè)需要了解的有用問題之一。據(jù)稅法的規(guī)定，工程工資應(yīng)當(dāng)由按照個(gè)人所得稅的規(guī)定通過納稅。

六、工程工資的風(fēng)險(xiǎn)控制

工程工資的風(fēng)險(xiǎn)控制主要除開100元以內(nèi)幾個(gè)方面：

1.可以提高工程管理，提高工程質(zhì)量。

2.合不合理制定工程工資標(biāo)準(zhǔn)，以免工程工資過高或較低。

3.加強(qiáng)對工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的管理。

七、工程工資的優(yōu)化

工程工資的優(yōu)化主要注意包括200元以內(nèi)幾個(gè)方面：

1.360優(yōu)化工程管理，增加工程效率。

2.合算如何制定工程工資標(biāo)準(zhǔn)，以免工程工資過高時(shí)或過高時(shí)。

3.起到對工程技術(shù)人員、工程管理人員、工程技術(shù)勞務(wù)人員等人員的培訓(xùn)和管理。

八、

工程工資是企業(yè)的重要的是支出之一，正確核算工程工資的會(huì)計(jì)科目是對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理非常重要。企業(yè)應(yīng)當(dāng)據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，合理不制定并執(zhí)行工程工資標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)工程管理，增加工程效率，控制工程工資的風(fēng)險(xiǎn)，系統(tǒng)優(yōu)化工程工資的結(jié)構(gòu)，使增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。