實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)員工會(huì)計(jì)分錄(獎(jiǎng)勵(lì)員工獲實(shí)物，會(huì)計(jì)分錄排列)

實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)員工會(huì)計(jì)分錄的詳細(xì)說(shuō)明

當(dāng)公司確定向員工可以提供實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，必須接受或則的會(huì)計(jì)處理，資料記錄那些錢(qián)費(fèi)用的發(fā)生和支付，以及相關(guān)的財(cái)務(wù)信息。以下是實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)員工的會(huì)計(jì)分錄的詳細(xì)說(shuō)明：

1. 發(fā)放實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)：

當(dāng)公司做出決定向員工一次性發(fā)放實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，需要有記錄該獎(jiǎng)勵(lì)的成本，并將其納入公司的費(fèi)用賬戶。會(huì)計(jì)部門(mén)應(yīng)依據(jù)什么獎(jiǎng)勵(lì)的成本通過(guò)以上會(huì)計(jì)分錄：

借：任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)成本（費(fèi)用賬戶）

貸：庫(kù)存（資產(chǎn)賬戶）

2. 發(fā)放實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)后，員工獲得實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)：

當(dāng)員工獲得實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，公司還要記錄那些錢(qián)獎(jiǎng)勵(lì)的價(jià)值，并將其納入計(jì)劃公司的費(fèi)用賬戶，同樣增加庫(kù)存的價(jià)值。會(huì)計(jì)部門(mén)應(yīng)根據(jù)獎(jiǎng)勵(lì)的價(jià)值進(jìn)行以上會(huì)計(jì)分錄：

借：?jiǎn)T工獎(jiǎng)勵(lì)（費(fèi)用賬戶）

貸：獎(jiǎng)勵(lì)直接發(fā)放（負(fù)債賬戶）

這樣，在公司的財(cái)務(wù)報(bào)表中，將都能夠見(jiàn)到實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放時(shí)間和員工完成任務(wù)的情況。

舉例回答

比如，一家公司判斷獎(jiǎng)勵(lì)員工價(jià)值1000美金的禮品卡。在將禮品卡發(fā)放給員工以前，會(huì)計(jì)部門(mén)不需要并且以上會(huì)計(jì)分錄：

借：獎(jiǎng)品成本（費(fèi)用賬戶）1000美元

貸：庫(kù)存（資產(chǎn)賬戶）1000美金

緊接著，當(dāng)員工送來(lái)禮品卡時(shí)，會(huì)計(jì)部門(mén)參照禮品卡的價(jià)值進(jìn)行以上會(huì)計(jì)分錄：

借：?jiǎn)T工獎(jiǎng)勵(lì)（費(fèi)用賬戶）1000美元

貸：獎(jiǎng)勵(lì)直接發(fā)放（負(fù)債賬戶）1000美元

這樣的話，公司的財(cái)務(wù)報(bào)表將體現(xiàn)了什么出1000美金的獎(jiǎng)勵(lì)成本和獎(jiǎng)勵(lì)統(tǒng)一發(fā)放給員工的情況。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問(wèn)題，建議您向老師說(shuō)明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問(wèn)題。