計(jì)提加計(jì)抵減10會(huì)計(jì)分錄,綜合利用10會(huì)計(jì)分錄計(jì)提抵減

計(jì)提加計(jì)抵減10會(huì)計(jì)分錄的詳細(xì)說明

計(jì)提加計(jì)抵減10是指企業(yè)在做賬時(shí)，根據(jù)一定的原則和規(guī)定，對(duì)某些費(fèi)用或成本進(jìn)行調(diào)整，以確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。計(jì)提加計(jì)抵減10常見于兩種情況：

1. 計(jì)提費(fèi)用或成本： 在某個(gè)會(huì)計(jì)期間內(nèi)，企業(yè)預(yù)計(jì)將發(fā)生一定的費(fèi)用或成本，但具體數(shù)額尚不確定。為了遵循“費(fèi)用匹配原則”，企業(yè)會(huì)在該期間內(nèi)計(jì)提一定的費(fèi)用或成本，將其列入當(dāng)期的損益表，并同時(shí)在負(fù)債方面增加相應(yīng)的負(fù)債。這樣可以保證財(cái)務(wù)報(bào)表反映出當(dāng)期的真實(shí)經(jīng)濟(jì)狀況。
2. 加計(jì)收益或利得： 在某個(gè)會(huì)計(jì)期間內(nèi)，企業(yè)預(yù)計(jì)將獲得一定的收益或利得，但具體數(shù)額尚不確定。為了遵循“謹(jǐn)慎性原則”，企業(yè)會(huì)在該期間內(nèi)加計(jì)一定的收益或利得，將其列入當(dāng)期的損益表，并同時(shí)在所有者權(quán)益方面增加相應(yīng)的權(quán)益。這樣可以保證財(cái)務(wù)報(bào)表反映出當(dāng)期的真實(shí)經(jīng)濟(jì)狀況。

計(jì)提加計(jì)抵減10的會(huì)計(jì)分錄通常包括兩個(gè)借貸項(xiàng)：

1. 借：計(jì)提費(fèi)用或加計(jì)收益的相關(guān)科目 貸：負(fù)債項(xiàng)（計(jì)提費(fèi)用時(shí)）或所有者權(quán)益項(xiàng)（加計(jì)收益時(shí)）
2. 借：利得項(xiàng)（計(jì)提費(fèi)用時(shí)）或所有者權(quán)益項(xiàng)（加計(jì)收益時(shí)） 貸：計(jì)提費(fèi)用的相關(guān)科目

下面是一個(gè)計(jì)提加計(jì)抵減10的會(huì)計(jì)分錄示例：

假設(shè)某公司在2022年1月份計(jì)提了預(yù)計(jì)的員工獎(jiǎng)金支出，金額為100,000元，但具體發(fā)放時(shí)間和員工名單尚未確定。會(huì)計(jì)分錄如下：

借：?jiǎn)T工獎(jiǎng)金費(fèi)用100,000元 貸：預(yù)計(jì)負(fù)債100,000元

這樣一來(lái)，公司的損益表會(huì)在2022年1月份增加100,000元的員工獎(jiǎng)金費(fèi)用，同時(shí)負(fù)債表增加100,000元的預(yù)計(jì)負(fù)債。當(dāng)最終確定員工名單和發(fā)放時(shí)間后，公司會(huì)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，并將計(jì)提的費(fèi)用從預(yù)計(jì)負(fù)債中抵減，同時(shí)核算實(shí)際發(fā)放的員工獎(jiǎng)金。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。