備發(fā)職工工資的會(huì)計(jì)分錄(職工工資備發(fā)的會(huì)計(jì)憑證應(yīng)記錄在哪里)

備發(fā)職工工資的會(huì)計(jì)分錄

備發(fā)職工工資是指由于某種原因未能及時(shí)發(fā)放給員工的工資，在會(huì)計(jì)記錄中需要作為一項(xiàng)應(yīng)付款項(xiàng)進(jìn)行準(zhǔn)確的記錄和處理。以下是備發(fā)職工工資的會(huì)計(jì)分錄的詳細(xì)說明：

備發(fā)職工工資的會(huì)計(jì)分錄

借：備付薪金（或其他適用的應(yīng)付賬款科目）

貸：現(xiàn)金（或銀行存款）

該會(huì)計(jì)分錄的解釋如下： 1. 需要借方記賬，即借：備付薪金（或其他適用的應(yīng)付賬款科目）。這是因?yàn)閭浒l(fā)職工工資屬于尚未支付的應(yīng)付款項(xiàng)，在會(huì)計(jì)記錄中應(yīng)予以準(zhǔn)確的記錄。備付薪金一般是一個(gè)過渡性科目，用于暫時(shí)性地記錄備發(fā)的職工工資。 2. 接下來，需要貸方記賬，即貸：現(xiàn)金（或銀行存款）。這是因?yàn)閭浒l(fā)職工工資最終需要支付給員工，支付方式可以是現(xiàn)金或通過銀行存款進(jìn)行轉(zhuǎn)賬支付。因此，在會(huì)計(jì)記錄中需要減少現(xiàn)金或銀行存款的金額。

舉例：

假設(shè)某公司在某個(gè)月份由于系統(tǒng)故障未能按時(shí)發(fā)放薪資，其中涉及備發(fā)職工工資20000元。以下是相應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄。

借：備付薪金 20000元

貸：現(xiàn)金 20000元

在此例子中，公司借方記載了備付薪金科目20000元，表示該公司拖欠員工的薪資。同時(shí)，公司貸方記載了現(xiàn)金科目20000元，表示公司將支付該備發(fā)職工工資。一旦該備發(fā)職工工資支付給員工，相應(yīng)的會(huì)計(jì)記錄將進(jìn)行調(diào)整。