首頁(yè) > 會(huì)計(jì)分錄 >
現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄_職工薪酬現(xiàn)金支出的會(huì)計(jì)分錄
2024-07-17 08:35:05 發(fā)布丨 發(fā)布者:學(xué)樂(lè)佳 丨 閱讀量:1572
內(nèi)容摘要:現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬是指企業(yè)按照約定的時(shí)間,向員工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等薪酬的行為。根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和...
零基礎(chǔ)學(xué)會(huì)計(jì)入門(mén)指南
輕松掌握熱門(mén)行業(yè)全盤(pán)賬務(wù)處理
立即資訊
現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄
現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬是指企業(yè)按照約定的時(shí)間,向員工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等薪酬的行為。根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和核算現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬的工作。
現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄主要涉及以下科目:
- 借:職工薪酬支出科目(工資、獎(jiǎng)金、津貼等)
- 貸:現(xiàn)金科目
具體的會(huì)計(jì)分錄根據(jù)實(shí)際情況可能略有不同,以下是一些常見(jiàn)的現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄示例:
示例1:
假設(shè)某公司在某月底向員工發(fā)放工資及津貼共計(jì)100,000元,其中80,000元為實(shí)發(fā)工資,20,000元為津貼。
會(huì)計(jì)分錄如下:
借:職工薪酬支出 100,000
貸:現(xiàn)金 100,000
示例2:
假設(shè)某公司在某月末向員工發(fā)放工資共計(jì)120,000元,其中工資發(fā)放后員工自愿捐贈(zèng)10,000元給公司。
會(huì)計(jì)分錄如下:
借:職工薪酬支出 120,000
貸:現(xiàn)金 110,000
貸:其他收入(捐贈(zèng)收入) 10,000
以上是兩個(gè)簡(jiǎn)單的現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬會(huì)計(jì)分錄示例,根據(jù)具體情況,會(huì)計(jì)分錄可能會(huì)更加復(fù)雜和多樣化。企業(yè)在進(jìn)行現(xiàn)金發(fā)放職工薪酬時(shí),應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目,并按照準(zhǔn)確的金額進(jìn)行核算。
在線答疑
3-15分鐘獲得專(zhuān)業(yè)老師快速解答




當(dāng)前16位老師在線

- 5分鐘前學(xué)員提問(wèn):學(xué)會(huì)計(jì)的基本條件和學(xué)歷要求?
- 8分鐘前學(xué)員提問(wèn):會(huì)計(jì)培訓(xùn)班要多少錢(qián)一般要學(xué)多久
- 9分鐘前學(xué)員提問(wèn):會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)班大概多少錢(qián)
相關(guān)文章
- 醫(yī)院會(huì)計(jì)分錄全部
- 員工工資保險(xiǎn)會(huì)計(jì)分錄,員
- 計(jì)算并分配電費(fèi)會(huì)計(jì)分錄
- 收到利息會(huì)計(jì)分錄怎么做
- 自制原材料損耗會(huì)計(jì)分錄
- 會(huì)計(jì)分錄付押金轉(zhuǎn)貨款,資
- 輔助物流企業(yè)收入會(huì)計(jì)分
- 單位成本的會(huì)計(jì)分錄怎么
- 最新結(jié)匯會(huì)計(jì)分錄
- 年底還款會(huì)計(jì)分錄怎么做
- 會(huì)計(jì)分錄試講在線播放,財(cái)
- 調(diào)整應(yīng)付職工工資會(huì)計(jì)分
- 捐贈(zèng)在會(huì)計(jì)分錄
- 打包臺(tái)會(huì)計(jì)分錄_打包臺(tái)會(huì)
- 收到商鋪?zhàn)赓U會(huì)計(jì)分錄
熱門(mén)課程
