企業(yè)繳納社保的會計分錄有哪些？它們是會計工作中常見的問題，是會計實踐中必須掌握的。社會保障是我們生活的保障，也有利于促進社會進步。本文對企業(yè)繳納社保的會計分錄進行了介紹，下面就讓我們跟隨薛來了解一下吧！

企業(yè)繳納社會保障的會計分錄

1.應計工資時，會計分錄如下：

借方：管理費用等成本費用科目。

貸款：應付員工工資(包括公司繳納的社保)

2.支付工資時，會計分錄如下：

借方：應付職工。

信用：現(xiàn)金

應交稅費——應交個人所得稅(代扣代繳稅款)

其他應付款(保險扣除的個人部分)

3.交社保時，會計分錄如下：

借方：其他應付款(保險扣除的個人部分)

借方：應付職工薪酬(公司支付部分)

貸款：現(xiàn)金(或銀行存款)

五險的會計處理有哪些？

1、個人負擔部分

發(fā)工資時(按個人繳納比例，從中扣除)

借：應付職工薪酬33，354。

貸：其他應付款：——社會保險費(代扣員工應繳納的部分)。

貸：庫存現(xiàn)金(實際發(fā)放金額)

2、企業(yè)負擔部分

提取時：

借方：管理費——社會保險費

貸款：其他應付款：33，354社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、事業(yè)、工傷、生育保險)。

3.付款時

借方：其他應付款——社會保險費(公司向個人代扣的金額)

貸款：銀行存款(已付總額)

住房公積金提取的會計處理是怎樣的？

1、單位負擔部分

提取時，會計分錄如下：

借：管理費用：33，354住房公積金(單位負擔部分)

借：其他應付款：——住房公積金(個人負擔)

貸：銀行存款

2.個人部分

借方：應付職工。

貸款：其他應付款——住房公積金

社會保險概論

社會保險，簡稱社保。社會保障包括養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險和醫(yī)療保險。繳納社保的目的是保障公民在年老、失業(yè)、生育、工傷、疾病等情況下，依法獲得國家和社會物質(zhì)幫助的權利。

交社保有什么用？

1.養(yǎng)老保險

繳納養(yǎng)老保險滿15年，退休后可以享受養(yǎng)老保險待遇。拿多少要根據(jù)當?shù)仄骄�工資來算。

2.失業(yè)保險

連續(xù)繳納失業(yè)保險一年以上，檔案已交回街道的，可以享受失業(yè)保險待遇。

3.生育保險

繳納生育保險后，生育相關費用可以報銷。包括生育津貼和生育醫(yī)療費。

4.醫(yī)療保險

繳納醫(yī)保后，住院的相關費用可以報銷。

5.工傷保險

勞動者在合同期內(nèi)，因工作原因、在工作過程中受到意外傷害，經(jīng)申請工傷認定，企業(yè)需要承擔相應責任。

社保已經(jīng)交了，為什么還顯示欠費？怎么處理？

以上是關于企業(yè)繳納社保的會計分錄的全面介紹，希望對大家有所幫助。學樂家以后會更新更多關于社保的內(nèi)容，請繼續(xù)關注！