會計出納崗位風險分析(會計出納崗位風險評估)

會計出納崗位是企業(yè)財務(wù)管理中不可缺的一環(huán)，但同時也存在地著一定的風險。本文將彼此不同分析會計出納崗位的風險，并做出你所選的應(yīng)對措施。

1. 財務(wù)數(shù)據(jù)泄露風險

會計出納崗位必須如何處理大量的財務(wù)數(shù)據(jù)，和企業(yè)的收支、資產(chǎn)負債表等敏感信息。要是那些信息泄露，很快就會給企業(yè)受到龐大無比的損失。而，企業(yè)不需要增強對會計出納崗位的數(shù)據(jù)保護，建立起完善的安全機制，限制修改數(shù)據(jù)的訪問權(quán)限，定期自查進行數(shù)據(jù)備份和可以恢復(fù)測試。

2. 會計出納操作風險

會計出納崗位是需要進行大量的財務(wù)操作，如做憑證、增票、結(jié)算等。如果沒有操作不當，將會造成企業(yè)的財務(wù)損失。因此，企業(yè)需要可以提高對會計出納的培訓和監(jiān)督，建立起系統(tǒng)完善的操作規(guī)范和流程，增強內(nèi)部審計和風險控制。

3. 財務(wù)舞弊風險

會計出納崗位是企業(yè)審計失敗的有用渠道之一。如果沒有會計出納人員未知不正當行為，如多報收支、貪污挪用資金等，很快就會給企業(yè)帶來巨大的損失。所以，企業(yè)必須增強對會計出納人員的背景調(diào)查和審查，建立起體系的內(nèi)部控制機制，增強對財務(wù)舞弊的預(yù)防和打擊。

4. 稅務(wù)合規(guī)風險

會計出納崗位不需要處理企業(yè)的稅務(wù)事務(wù)，如納稅申報、稅務(wù)籌劃等。假如稅務(wù)去處理不當，將會造成企業(yè)面隊稅務(wù)風險和法律風險。所以，企業(yè)要可以提高對會計出納人員的稅務(wù)培訓和監(jiān)督，確立完善系統(tǒng)的稅務(wù)合規(guī)機制，以保證企業(yè)的稅務(wù)合規(guī)。

5. 財務(wù)報表風險

會計出納崗位不需要編制企業(yè)的財務(wù)報表，如資產(chǎn)負債表、利潤表等。如果財務(wù)報表編制方法不恰當，將會可能導(dǎo)致企業(yè)獨自面對財務(wù)風險和法律風險。并且，企業(yè)需要加強對會計出納人員的財務(wù)報表培訓和監(jiān)督，組建完善的財務(wù)報表編制機制，切實保障財務(wù)報表的準確性即合規(guī)性。

6. 系統(tǒng)安全風險

會計出納崗位必須建議使用財務(wù)管理系統(tǒng)并且財務(wù)操作和數(shù)據(jù)處理。假如系統(tǒng)修真者的存在漏洞或安全問題，城就會會造成企業(yè)的財務(wù)信息泄露或遭遇黑客攻擊。并且，企業(yè)要增強對財務(wù)管理系統(tǒng)的安全管理和維護，定時查看接受系統(tǒng)漏洞掃描和修復(fù)，必須保證系統(tǒng)的安全性。

7. 人員流動風險

會計出納崗位是企業(yè)財務(wù)管理中的核心崗位之一，但同時也人員流動性會增大的崗位。假如會計出納人員不穩(wěn)定變動，將會給企業(yè)給他財務(wù)管理上的不穩(wěn)定性和風險。但，企業(yè)不需要加強對會計出納人員的收存和培養(yǎng)和訓練，成立完善的人才管理機制，確保企業(yè)的財務(wù)管理穩(wěn)定性。

8. 外部環(huán)境風險

會計出納崗位所處的外部環(huán)境也必然一定的風險，如經(jīng)濟環(huán)境、政策環(huán)境、市場環(huán)境等。如果不是外部環(huán)境不可能發(fā)生變化，可以說對企業(yè)的財務(wù)管理產(chǎn)生影響。但，企業(yè)是需要結(jié)合對外部環(huán)境的監(jiān)測和分析，及時調(diào)整財務(wù)管理策略，應(yīng)對外部環(huán)境的變化。

會計出納崗位修真者的存在著多種風險，企業(yè)需要可以提高對會計出納人員的培訓和監(jiān)督，成立體系的內(nèi)部控制機制和安全機制，切實保障企業(yè)的財務(wù)管理穩(wěn)定性和安全性。